Трудовое право

 

Грейд что это такое в зарплате

Одной из наиболее современных методик назначения заработной платы является грейдовая система оплаты труда - о том, что это такое рекомендуется знать каждому работодателю. Когда и как применяется грейдинговая система оплаты труда? Что такое грейды? Как считается зарплаты при грейдированной (грейдовой) форме – порядок расчета. Плюсы и минусы в таблице. Использование нового метод с помощью баллов?

Как правильно оформить отпуск сотруднику

Как оформить отпуск сотруднику? Перечень сотрудников, имеющих право на отпуск при стаже работы менее полугода. Отпуск за свой счёт. Дробление дней отпуска.

Как увольняют на испытательном сроке

Увольнение на испытательном сроке может производиться по инициативе как работника, так и работодателя. Однако, несмотря на непродолжительный период работы, порядок увольнения сотрудника на испытательном сроке также должен быть соблюден. Назначение испытательного срока. Сколько длится испытательный срок? Могут ли уволить в испытательный срок? Процедура увольнения на испытательном сроке.

С какого возраста можно начинать работать

Со скольки лет можно работать, когда возможно официально устроиться на подработку подросткам в каникулы или другое свободное время от учебы, и главное, где найти вакансии — эти вопросы задают многие тинейджеры и их родители. Рассказываем, со скольки лет можно работать в России, какие требования предъявляет ТК РФ к труду несовершеннолетних, какие изменения произошли в 2019 году.

Как аннулировать запись в трудовой книжке

Как аннулировать недействительную запись в трудовой книжке.

Уволили без объяснения причин куда обращаться

Законные варианты увольнения. Процедуры осуществления различных способов прекращения действия трудового договора. Что делать и куда обращаться сотруднику в случае неправомерного увольнения с работы . Любое увольнение должно быть законным, должны быть оформлены необходимые документы, должна быть законная причина для увольнения, но если работодатель уволил вас незаконно, то это повод обратиться в суд с заявлением о восстановлении на работе

Как удержать недостачу из заработной платы

При проведении инвентаризации может быть выявлена недостача товарно–материальных ценностей. Рассмотрим особенности отражения в программе 1С операций по

Что такое материальная ответственность

Что такое материальная ответственность - это правовой термин, который определяет обязанность лица возмещать ущерб, нанесенный им другому лицу.

Если предприятие банкротится как получить зарплату

Выплата зарплаты сотрудникам при банкротстве предприятия происходит после оплаты судебных издержек. Интересы сотрудников может отстаивать представитель с их стороны. Не каждый сталкивается с ситуацией когда организацию в которой он работал признают банкротом и конечно же в могут возникнуть проблемы с выплатой заработной платы и в статье мы рассмотрим, как же отстоять свои права и получить заработную плату или ее часть, даже в случае если организация банкрот

Сдельная система оплаты труда как правильно начислить

Порядок установления сдельной оплаты труда, ее виды и порядок расчета. Преимущества и недостатки сдельной зарплаты, порядок перевода на нее работников, закрепление условия в трудовом договоре. Основные разновидности сдельной заработной платы, осуществление расчетов с примерами и порядок начисления. Разница между сдельной и повременной формами оплаты.

Популярное
Звание мать героиня в россии сколько детей 0
Какой штраф за нецелевое использование земельного участка 0
Как заполнить заявление на прописку 0
Поиск