Как закрыть компанию ооо

 

Как закрыть ООО. Этапы ликвидации зависят от того, кто является инициатором процесса и хватает ли имущества компании для погашения своих кредитных обязательств. Как закрыть фирму самостоятельно? Основные этапы закрытия компании. Действия, которые необходимо совершить при закрытии компании

Содержание

Закрытие фирмы с долгами в 2019 году: банкротство или принудительная ликвидация

Желая закрыть ООО с долгами, учредители используют разнообразные варианты:  добровольное и принудительное закрытие, а также альтернативные методы.

Добровольная ликвидация, осуществляемая в регламентируемом порядке, подразумевает выплату всех долгов. Нередко налоговая проверка, проводимая практически при каждом прекращении деятельности с долгами, выявляет ошибки учёта и доначисляет штрафы и налоги.

В случае, если имущества фирмы не хватает для уплаты, то инициируется механизм признания фирмы банкротом.

Единственным законным способом закрыть организацию с долгами, которые нет возможности оплатить, является процедура банкротства, которая позволит минимизировать количество затрат. Если общий объём долга не превышает 100 тыс. рублей, то банкротство проводится в упрощённой форме.

Читайте также! Что такое валидация и как она применяется

Упрощённый механизм банкротства такой:

  1. В процессе добровольной ликвидации избирается комиссия. От стандартной процедуры эта часть процесса не отличается, первые изменения произойдут на стадии рассмотрения долговых обязательств.
  2. Если в ходе подсчётов выяснится, что имущества не хватает, то нужно обратиться в арбитражный суд с просьбой признать фирму банкротом.
  3. Арбитражный суд открывает конкурсное производство, назначая управляющего из списка. Список подаёт тот, кто инициировал процедуру, поэтому лучше всего обращаться в суд с просьбой о банкротстве самостоятельно, пока этого не сделали кредиторы.
  4. Управляющий некоторое время наблюдает за фирмой, которая продолжает функционировать в штатном режиме, с целью выявления фиктивного банкротства.
  5. На основании отчета суд выносит вердикт: назначить внешнее управление или заключить мировое соглашение.

Если затянуть с банкротством, то руководство фирмы может попасть под уголовную или административную ответственность, процесс будет начат по заявлению кредиторов или налоговых органов, а конкурсный управляющий будет назначен по просьбе заёмщиков.

Продолжительность банкротства около девяти месяцев, это довольно длительный, затратный и трудоёмкий процесс.

Возможные варианты ликвидация ООО по долгам узнайте из видео.

шаг Отчитаться по налогам и уволенным сотрудникам

В течение месяца с момента утверждения ликвидационного баланса и до подачи документов в налоговую на закрытие, сдайте в фонды отчёты по уволенным сотрудникам:

  • СЗВ-Стаж в ПФР на всех сотрудников, которые работали у вас в течение года ликвидации,
  • СЗВ-М, если в течение последнего месяца ликвидации в ООО были сотрудники по трудовым и гражданско-правовым договорам,
  • расчёт по страховым взносам в налоговую,
  • 4-ФСС в фонд социального страхования.

Также сдайте налоговую отчётность — закон не устанавливает сроки, но нужно это сделать до перехода к последнему этапу.

  • декларацию по УСН или ЕНВД,
  • 6-НДФЛ и 2-НДФЛ.

Шаг 7: погашение долгов

При ликвидации ООО вы должны заплатить все долги фирмы. Платятся они в порядке, прописанном в ГК РФ:

  1. Выплаты гражданам за моральный вред или вред жизни и здоровью (платятся в первую очередь, если у вас такие обязанности есть);
  2. Выплаты, полагающиеся сотрудникам по трудовым договорам;
  3. Налоги, страховые взносы (а также все начисленные штрафы и пени);
  4. Остальные долги.

Если средств на погашение всех долгов мало, то назначенная на период ликвидации комиссия продает имущество общества на торгах. Если после этого долги все равно не закрыты, то придется начинать уже процедуру банкротства.

Виды ликвидации ООО: классическая и альтернативная

К оглавлению

Гражданское законодательство дает некоторую свободу учредителям общества с ограниченной ответственностью, предлагая несколько возможных вариантов осуществления закрытия юридического лица.

Стандартным делением данного процесса принято считать определение добровольной и обязательной ликвидации. Однако данная классификация обобщена и не отражает всех способов и возможностей при осуществлении непосредственно рассматриваемого процесса.

Именно поэтому учредителем предлагается две формы ликвидации общества, а именно классическая и альтернативная.

Классическая ликвидация общества ограниченной ответственностью предполагает обычное закрытие общества без какого-либо возможного снижения рисков в случае налоговой проверки. Обычно в такой процесс вступает то юридическое лицо, которое вполне способно погасить все свои долги, исполнить обязательства и без лишних процедур и санкций прекратить свою деятельность.

Итак, классическая ликвидация ООО предполагает несколько этапов:

  • принятие решения о закрытии общества, которое осуществляется учредителями после оценки всех причин, внешних и внутренних факторов и, конечно, последствий подобных действий;
  • назначение ликвидационной комиссии, в некоторых случаях одного ликвидатора, который и будет заниматься всем дальнейшим процессом;
  • размещение сведений о закрытие общества в официальном источнике – «Вестнике государственной регистрации»;
  • оповещение всех кредиторов о принятом решении;
  • формирование ликвидационного баланса, на данном этапе он будет считаться промежуточным;
  • передача в налоговый орган ликвидационного баланса;
  • подготовка оставшихся требуемых документов и передача их непосредственно в Федеральную налоговую службу.

Данный процесс считается классическим как раз потому, что после совершения всех перечисленных выше действий общество с ограниченной ответственностью закрывается без каких-либо дополнительных специальных процедур.

Альтернативная ликвидация общества с ограниченной ответственностью обычно осуществляется за счет использования специфических приемов. Они не характерны для первого варианта закрытия юридического лица и представляют собой некий формальный процесс.

Итак, к подобным методам принято относить следующие действия:

  • перемена в составе учредителей или полная их смена;
  • смена генерального директора организации;
  • ликвидация или иными словами реорганизация в форме слияния или присоединения, что также влечет закрытие ООО.

Безусловно, в данном варианте общество продолжает существовать, фактически меняя форму, но при этом не прекращая своей деятельности. Однако самостоятельное закрытие организации всегда лучше и даже проще осуществлять методом классической ликвидации, так как возникает меньше рисков нарушения установленного регламента.

шаг Подготовить промежуточный ликвидационный баланс и сдать его в налоговую

Фото 2

Минимум через два месяца после публикации сообщения о ликвидации в СМИ подготовьте промежуточный ликвидационный баланс. Специальных требований нет, но на практике его составляют по тем же правилам, что и обычный бухбаланс по форме№1, и добавляют сведения:

  • о составе имущества организации,
  • о требованиях, которые предъявили кредиторы, и результатах их рассмотрения,
  • о требованиях, которые удовлетворил суд вступившим в законную силу решением.

Для подготовки баланса нужно разбираться в бухучёте, поэтому, если у вас нет опыта в этом деле, обратитесь за помощью к бухгалтеру.

Когда промежуточный бухбаланс готов, утвердите его на собрании учредителей или решением единственного участника, чтобы утвердить бухбаланс.

Подайте ликвидационный баланс в налоговую вместе с уведомлением Р15001, которое опять нужно заверить у нотариуса. Приложите к документам подтверждение публикации в «Вестнике государственной регистрации» и протокол собрания учредителей или решение единственного участника ООО об утверждении бухбаланса. По закону они не нужны, но на практике налоговая может их попросить.

Кто осуществляет ликвидацию

Закрывать предприятие могут несколько лиц. Во-первых, это сотрудники самой компании (собственник, директор с помощью бухгалтер). Основной плюс здесь – стоимость.

Оплачивать придется лишь госпошлины. Минус – высокая вероятность допустить ошибки.

Это в свою очередь грозит штрафами и судебными разбирательствами.

Во-вторых, ликвидацию предприятия может проводить компетентный юрист. Профессионал, скорее всего, потребует за услуги внушительную сумму. Подыскивая менее затратный вариант, есть вероятность получить в помощники специалиста невысокого уровня.

В-третьих, услуги по закрытию юрлиц оказывают специализированные агентства. Если откровенно, то это более предпочтительный вариант. Не дешевый, но надежный и быстрый. В серьезной компании штат укомплектован настоящими профессионалами различных сфер, поэтому их усилиями процедура ликвидации проходит, как правило, без проблем, даже если у фирмы они были.

Любой предприниматель старается облегчить налоговое бремя. Упрощенная система налогообложения для ООО: виды УСН, ставки налогов, плюсы и минусы.

Для чего нужна выписка из ЕГРЮЛ в налоговой, вы узнаете тут.

При регистрации предпринимательской деятельности индивидуальному предпринимателю выдают ОГРНИП. Здесь вы узнаете, для чего нужен этот документ, как он расшифровывается и как определить номер ИНН.

Шаг 4: сообщение для контрагентов

При ликвидации ООО вы обязаны уведомить своих кредиторов, причем обязательно в письменном виде. Это может быть официальное письмо, где кроме сообщения о закрытии обязательно прописывается порядок и сроки выставления требований и претензий с их стороны. Не забывайте, что минимальный период, которой может быть установлен для этого срока, составляет два месяца.

Список документов для ликвидации ООО

К оглавлению

Помимо определения необходимости ликвидации и способа ее осуществления нужно четко понимать, какие бумаги потребуются для этого процесса, чтобы заранее подготовить все, что устанавливает закон.

Для того чтобы обозначить имеющие значение документы не нужно ничего придумывать, достаточно вновь обратиться к законодательству, которое и даст представление о том, как выглядит перечень необходимых бумаг. Он довольно обширен, что не удивительно. Предлагаем скачать образцы этих самых документов далее.

Итак, на сегодняшний день ликвидация общества с ограниченной ответственностью требует наличия десяти документов:

  1. Решение или протокол о ликвидации общества. Заполняется и подписывается учредителями еще на начальном этапе всего процесса закрытия организации. (Скачать образец решения о ликвидации ООО);
  2. Промежуточный ликвидационный баланс по форме установленной законом (Скачать форму 15001);
  3. Решение об утверждении промежуточного баланса при ликвидации (ПЛБ) — (Скачать образец решения об утверждении ПЛБ);
  4. Уведомление о данном утверждении ПЛБ (Скачать форму 15003);
  5. Уведомление о назначении либо ликвидатора, либо ликвидационной комиссии в зависимости от количества учредителей (Скачать форму 15002);
  6. Сообщение о решении ликвидировать общество с ограниченной ответственностью (Скачать форму С-09-4);
  7. Документ, подтверждающий уведомление кредиторов о закрытие общества (Скачать образец уведомления о ликвидации кредиторов);
  8. Непосредственно ЛБ (ликвидационный баланс) (Скачать образец ликвидационного баланса);
  9. Решение о его утверждение (Скачать образец решения об утверждении ЛБ);
  10. Заявление на регистрацию общества, как ликвидированного согласно установленной законом форме (Скачать форму 16001).

 (rar, 272 кб). Скачать пакет документов для ликвидации ООО одним документом можно здесь. Данный перечень является исчерпывающим.

Необходимо помнить, что при ликвидации любого юридического лица независимо от его организационно-правовой формы требуются также бумаги содержащие сведения о самой компании, в том числе подтверждающие ее регистрацию в Государственном реестре.

Всё про ликвидацию ООО + пошаговая инструкция, как ликвидировать самостоятельно общество с ограниченной ответственностью в 2019 году: порядок, этапы и документы

Как закрыть ООО в 2019 году – пошаговая инструкция + порядок ликвидации компании

К оглавлению

Прекращение деятельности любого вида организации всегда имеет ряд очень серьезных причин.  Когда учредители рассмотрят каждую из них, то тут и принимается одно из главных решений: закрыть или не закрыть.

Безусловно, подходить к этому вопросу нужно тщательно и очень внимательно, чтобы в итоге не совершить ошибку.

Однако если все-таки было принято решение ликвидировать юридическое лицо, то его учредители тут же задаются вопросом: как закрыть общество с ограниченной ответственностью?

Для упрощения задачи можно отразить четкий план действий в виде нескольких шагов, направленных на достижение необходимого результата.

Шаг №1. Принятие решения

Если учредитель настроен на подобные существенные перемены, то необходимо оформить соответствующие документы. Это важно делать на самом первом этапе. Итак, если учредитель один, то составляется и подписывается решение о ликвидации, если их несколько, то протокол, который фиксирует в себе подписи каждого.

 Скачать образец решения ликвидации ООО с единственным участником

Скачать образец протокола собрания о ликвидации ООО с несколькими участниками

Пример протокола собрания ООО (с несколькими учредителями):

Шаг №2. Ликвидационная комиссия

Должна быть создана некая структура, которая будет заниматься данным вопрос в дальнейшем.  Для ее назначения или же просто для избрания одного ликвидатора, необходимо сообщить об этом в Налоговую службу и внести запись в Госреестр.

Если эти условия соблюдены, то можно формировать группу ликвидаторов, то есть комиссию, которая обычно состоит либо из руководителей компании, либо из учредителей или участников. Решение о назначение комиссии или отдельного ликвидатора принимается общим собранием, а в некоторых случаев судебным органом.

Ликвидационная комиссия, а равно ликвидатор компании имеют ряд полномочий и выполняют следующие функции:

  • уведомление кредиторов о закрытии общества;
  • составление ликвидационного баланса;
  • публикация сведений о ликвидации в официальном источнике;
  • продажа имущества организации;
  • погашение долгов;
  • составление итогового ликвидационного баланса;
  • распределение оставшегося имущества между участниками;
  • направление заявления в Федеральную налоговую службу, в целях регистрации сведений о ликвидации ООО.

После выполнения каждой из этих функций, а именно так и должно быть, так как это обязательные действия для назначенной ликвидационной комиссии, выдается свидетельство. Этот документ подтверждает факт регистрации сведений о закрытие общества с ограниченной ответственностью, и далее ООО перестает существовать.

Шаг №3. Публикация сведений о ликвидации ООО

Закон устанавливает правило, что ликвидаторы должны направлять соответствующую информацию о закрытие общества в официальный источник. Им является Вестник государственной регистрации. Это необходимо для сохранения публичности, чтобы закрытие организации не было секретом для заинтересованных лиц и особенно для кредиторов. Подробную информацию об условий подачи заявлений, их форм и другое смотрите на офиц.сайте - 

Шаг №4. Уведомление кредиторов. Выездная налоговая проверка

Сообщать кредиторам о ликвидации общества – обязательное условие. Они должны понимать, что компания прекращает свою деятельность и, соответственно, все имеющиеся долги должны быть выплачены. На этот счет существует ряд гарантий, обеспечивающих защиту права кредиторов требовать исполнения обязательств в их пользу.

Что касается налоговой проверки, то на этапе ликвидации юридического лица чаще всего встречаются случаи каких-то скрытых доходов или вовсе неуплаты требуемых налогов и сборов.

Именно с целью выявления нарушения закона в данной сфере и проводят выездную, то есть всестороннюю налоговую проверку на территории организации.

Шаг №5. Формирование промежуточного ликвидационного баланса

Данные действия также осуществляет ликвидатор. После того, как кредиторами были предъявлены все имеющиеся требования, но при этом не позже, чем через 2 месяца, составляется этот самый баланс. Он фиксирует в себе сведения об имуществе компании, а также обязательствах перед кредиторами.

После, баланс утверждается общим собранием, далее составляется уведомление об утверждении и направляется в регистрирующий орган. Важно помнить, что уведомление должны иметь нотариальное заверение.

Для регистрации помимо самого баланса направляются так же такие документы, как заявление, решение об утверждение сведений об имуществе и подтверждение того, что вся необходимая информация была опубликована в Вестнике государственной регистрации.

Если все требования соблюдены, то ликвидационная комиссия может спокойно переходить к следующему этапу закрытия общества.

Шаг №6. Итоговый ликвидационный баланс и передача документов в Налоговые органы

Финальная фиксация имущества организации осуществляется только после того, как все долги выплачены. Это необходимо для того, что остатки имущества были честно распределены между участниками без нарушения обязательств перед третьими лицами.

Система составления итогового ликвидационного баланса совпадает с промежуточным. Он утверждается, об этом оформляется решение. Это последняя ступень перед тем, как общество будет претендовать на статус ликвидированного ООО.

После всех процедур с имуществом организации, ее долгами, все необходимые документы должны быть правильно оформлены и подготовлены. На этом этапе подается заявление в регистрирующий орган.

Форма такого заявления четко фиксируется законом, образец может предоставить любой официальный юридический ресурс.

Также необходимо представить справку из Пенсионного фонда, подтверждающую отсутствие задолженностей, квитанцию оплату госпошлины (начиная с 2019 года, при оформлении ликвидации ООО в электронном виде, государственной пошлины нет). Подачу заявлений, справок и прочей документации осуществляет ликвидатор или ликвидационная комиссия.

Шаг №7. Свидетельство о ликвидации общества с ограниченной ответственностью.

Данный этап последний. Он завершает довольно трудный процесс ликвидации ООО. Необходимый пакет документом передается регистрирующему органу.

Если вспомнить, то в него будут входить: ликвидационный баланс, решение о его утверждении, заявление и документ, которые подтвердит, что все кредиторы вовремя уведомлены о закрытии организации.

Если весь перечень собран, то налоговый орган в течение 5 (пяти) дней рассматривает все бумаги, проверяет их и вносит запись в Реестр о ликвидации общества с ограниченной ответственностью.

На основании этого учредителям выдается свидетельство, и с этого момента юридическое лицо перестает существовать.

После ликвидации ООО нужно закрыть расчетный счет организации и сдать все документы в архив (уничтожение печатей и прочее)

Шаг 5: сообщение работникам и в службу занятости

Фото 3

Согласно ТК РФ, вы обязаны уведомить своих работников о грядущем увольнении за два месяца до этой процедуры. Все работники должны быть ознакомлены с письменным уведомлением, где как обоснование указывается, что увольнение происходит по инициативе работодателя, так как фирма прекращает деятельность.

Службу занятости населения также нужно уведомить письменно. Для этого существует официальная форма, где прописывается перечень работников, их должности, условия оплаты труда и прочая информация. Срок подачи документа – также за два месяца до увольнения. Если увольнение можно классифицировать как массовое, то срок увеличивается до трех месяцев. Массовым считается увольнение от 15 работников и больше, но в регионе может действовать другая цифра – ее желательно заранее узнать в Службе занятости.

Как только указанные сроки истекут, то вы вправе будете начать оформление увольнения работников.

Принятие решения о ликвидации и уведомление контрагентов

Фото 4

В самом начале процесс ликвидации предприятия начинается с принятия решения об этом на общем собрании учредителей или акционеров. Такое решение документально оформляется в виде протокола.

Также на этом этапе назначается ликвидационная комиссия, в которую могут входить члены правления компании, а также отдельные сотрудники. К примеру, бухгалтер и юрист.

Далее следует уведомить о начале процедуры ликвидации контролирующие органы, а также контрагентов. Ликвидирующаяся организация обязана подавать сообщение о начале процесса закрытия в «Вестник государственной регистрации» для публикации. Это необходимо для того, чтобы контрагенты, у которых есть к компании те или иные претензии, успели заявить о них до внесения соответствующей записи в ЕГРЮЛ.

Как проходит принудительное закрытие ООО: последствия для учредителей и управляющих

Инициировать принудительное закрытие могут заинтересованные лица, уполномоченные органы власти и антимонопольная служба.

Причины, по которым это может произойти, различны:

  1. Систематическое игнорирование уплаты налогов и подачи отчётов.
  2. Нарушения при регистрации.
  3. Отсутствие необходимых лицензий на осуществление деятельности.
  4. Осуществление деятельности, противоречащей уставу.
  5. Деятельность фирмы существенно ограничивает конкуренцию.


В целом, этапы принудительной ликвидации не отличаются от добровольной:

  1. В начале процедуры назначается комиссия, помещающая в органах печати информацию о прекращении деятельности и выявляющая кредиторов. Составляется промежуточный баланс, если финансовых средств не хватает, комиссия проводит торги, на которых реализуется основное имущество фирмы.
  2. Компания рассчитывается по долгам, если после этого часть имущества остаётся, оно подлежит передаче собственникам компании.
  3. Составляется ликвидационный баланс.
  4. Подготавливаются документы для процедуры.
  5. Закрываются счета, а документы передаются в архив;

В ходе принудительного закрытия фирмы, суд, как правило, назначает членами комиссии учредителей, в случае уклонения от этой обязанности, может быть назначен сторонний специалист. Учредители ООО несут ответственность в пределах своих вкладов, последствия принудительной ликвидации не распространяются на их личное имущество.

Руководящий состав фирмы может понести уголовную или административную ответственность.

Как закрыть ООО с нулевым балансом в 2019 году

Компанию с нулевым балансом закрыть намного проще, это займет чуть более 3 месяцев. Учредителям всё-таки придётся подождать, пока истечет срок на предъявление требований кредиторов, и сдать ликвидационный баланс.

Самыми распространёнными причинами ликвидации «нулевых» компаний считаются:

  1. Грубые ошибки при создании.
  2. Отказ части учредителей от участия.
  3. Изменения стратегий и планов учредителей, а также недостаточное количество финансов.

При этом, под определение таких компаний подходят лишь те, которые на протяжении всего времени существования не производили никаких действий по счетам.

Воспользоваться упрощенным способом прекращения деятельности смогут фирмы:

  • не имеющие убытков;
  • не осуществляющие хозяйственной деятельности;
  • не имеющие доходов и расходов.

Процесс не слишком отличается от обычного прекращения деятельности, но имеет некоторые нюансы:

  • если после публикации в Вестнике найдутся кредиторы, ООО перестаёт быть «нулевым»;
  • в нулевом ликвидационном балансе указываются остатки на начало по расчётным счетам и оценка имущества;
  • налоговая проверка нулевых организаций зачастую не проводится.

Формирование промежуточного баланса и выплата долгов

Если вы задумываетесь о том, как закрыть фирму самостоятельно, то вам потребуется найти человека, способного составить промежуточный ликвидационный баланс. Это в обязательном порядке должен делать профессиональный бухгалтер. Самостоятельно сформировать данный документ без соответствующих знаний и опыта не получится.

После оформления промежуточный ликвидационный баланс утверждается на общем собрании владельцев компании и отправляется в ФНС в сопровождении уведомления, составленного по форме Р15001. Это уведомление требует заверения у нотариуса.

Далее процедура ликвидации организации предусматривает погашение задолженности перед контрагентами в таком порядке:

  • выплата компенсаций лицам, которым был нанесен моральный ущерб или вред здоровью (если имели место такие факты);
  • выплата заработной платы и других начислений сотрудникам;
  • налоги, взносы и другие платежи в бюджет;
  • остальные виды задолженности.

Порядок увольнения работников при ликвидации организации

К оглавлению

В любой компании есть штат сотрудников. Разумеется, такой процесс, как ликвидация ООО, не может не отразиться на них. Наличие работников не лишает учредителей права закрыть свою организацию, однако они должны учитывать все права и интересы сотрудников.

Первое важное правило на этот счет предполагает, что работники компании должны быть извещены о закрытии, причем за 2 (два) месяца. Обычно это просто письменное уведомление.

Кроме того работодатель должен позаботиться о том, чтобы службой занятости была получена информация о каждом сотруднике. Должность, профессия, специальность, оплата труда, — все это сообщается в данную службу, чтобы был вариант альтернативной работы на момент ликвидации.

Всегда нужно помнить, что данный порядок зависит от количества сотрудников компании. Когда увольнение происходит массово, то есть штат включает в себя больше шестнадцати человек, а это абсолютное большинство случаев, то уведомлять их необходимо не позже чем за 3 (три) месяца.

Хотя данный порог не максимальный и не минимальный, он может варьировать в зависимости от сферы деятельности и даже региона, в котором находиться общество. Также, конечно, всем работникам, независимо от их количества, должна быть выплачены заработная плата, отпускные и выходное пособие.

Если работодатель будет пренебрегать этими правила, то у него могут не только возникнуть проблемы с процессом ликвидации ООО, но и конфликты с сотрудниками, что чревато вмешательством Трудовой инспекции.

Рассмотрим подробнее про закрытие ООО при различных случаях, а именно ликвидацию ООО с долгами (банкротство), смену руководителей, реорганизацию и так далее

шаг Сообщить о ликвидации в налоговую, ПФР и ФСС

Фото 5

В течение трёх рабочих дней после принятия решение о ликвидации, подайте в регистрирующую налоговую:

  • уведомление по форме Р15001 — заполните его по правилам, а потом заверьте у нотариуса
  • протокол собрания учредителей или решение единственного учредителя о ликвидации фирмы.

Если не подать документы в налоговую в течение трёх дней, могут оштрафовать на 5 000 рублей.

Как подать документы:

  • лично
  • по почте ценным письмом с описью вложений
  • в электронном виде через сайт Госуслуг
  • через многофункциональный центр — но не все МФЦ принимают эти документы, позвоните им заранее.

Через 5 рабочих дней налоговая выдаст вам лист о внесении в ЕГРЮЛ записи о том, что организация находится в процедуре ликвидации. С этого момента нельзя изменять учредительные документы и участвовать как ООО в составе других организаций.

шаг Рассказать о ликвидации в СМИ и сообщить контрагентам

  1. Опубликуйте в журнале «Вестник государственной регистрации» сообщение о ликвидации фирмы, порядке и сроке заявления требований кредиторами. Этот срок не может быть меньше двух месяцев. За это время все, кому должна ваша организация, могут потребовать возврата долга.
  2. Направьте письменные уведомления о ликвидации контрагентам, перед которыми у вас есть долги. Составьте их в свободной форме. Срок не установлен, но рекомендуем сделать это сразу после публикации в СМИ. Лучше всего направить письмо почтой — с объявленной ценностью и описью вложений. Так вы подтвердите, что письменно уведомили кредиторов. Шаблон уведомления контрагентов

Шаг 6: промежуточный баланс при закрытии ООО

Когда срок предъявления требований, указанный в официальном письме кредиторам, закончился, нужно сделать промежуточный ликвидационный баланс. Здесь не обойтись без бухгалтера. Что отражается в балансе? В документе требуется отразить информацию об имуществе ООО, требованиях контрагентов и результаты их рассмотрения. Рекомендуется составлять его по тем же требованиям, что и обычную бухгалтерскую отчетность, и прикладывать список требований контрагентов с результатами его рассмотрения. Желательно приложить еще и перечень имущества, которое имеется в наличии у ООО. Баланс утверждается учредителями, решение оформляется протоколом. Пакет документов направляется в налоговую вместе с уведомлением Р15001.

Нюансы добровольной ликвидации ООО: сколько это стоит в 2019 году

Налоговые инспекторы, получив информацию о начавшейся процедуре ликвидации, могут назначить внеплановую проверку последних трех лет деятельности.

Компания не сможет окончить ликвидацию и предоставить промежуточный баланс до вынесения решения налоговой, все дальнейшие действия должны быть основаны на результате этого решения.

Стоимость этой процедуры зависит от различных факторов, в неё могут войти:

  • пошлина 800 рублей;
  • расходы на канцелярию и почту;
  • оплата публикации в печати.

Если сотрудники компании не желают быть членами комиссии по ликвидации, то нужно будет оплатить работу сторонних специалистов. Стоимость услуг будет зависеть от сложности и продолжительности ликвидации.

Если баланс фирмы составлен неверно, он не отражает реальную картину на предприятии, необходимо обратиться к стороннему специалисту для восстановления баланса, его услуги также придётся оплатить, сумма зависит от стоимости его услуг и количества потраченного времени.

Приняв решение о закрытии, необходимо пересмотреть учётную политику фирмы, ведь основным принципом этого документа был принцип непрерывности функционирования компании. Конкретных разъяснений по этому поводу госорганы не дают, специалисту необходимо исходить из собственных знаний и суждений по этому вопросу.

Бухгалтеру придётся пересмотреть  классификацию денежных средств и активов и перевести внеоборотные активы на дополнительные забалансовые  счета или на счета оборотных.

Стоимость и сроки закрытия

К оглавлению

Не смотря на то, что решение о закрытии учредителями общества с ограниченной ответственностью принимается самостоятельно, есть множество ограничений.

Первое из них четкий порядок ликвидации, загоняющий участников процесса в определенные рамки, сюда можно отнести сроки и даже стоимость процедуры закрытия юридического лица. Прекратить деятельность общества за короткий период времени просто невозможно, и это для некоторых учредителей становиться серьезной проблемой. Но почему?

Первый попадающийся на глаза срок – 3 (три) дня, который должен истечь с момента принятия решение о закрытии.

Только после этого может быть опубликована информации в официальном источнике, а это еще одна отправная точка нового срока, который значительно выше предыдущего. Только спустя 2 (два) месяца после помещения сведений в Вестнике государственной регистрации составляется и представляется ликвидационный баланс. Однако если есть штрафы и долги, то он снижается до одного месяца.

Еще один срок, с которым приходиться столкнуться, принятие решения. Налоговый орган определяет судьбу общества в течение 5 (пяти) дней.

В общей сложности процесс ликвидации ООО может занять не один и даже не два месяца.

Государственная пошлина при подаче заявления о ликвидации Общества с Ограниченной Ответственностью в бумажном виде составляет 800 рублей.

Начиная с 2019 года при подаче заявления в электронном виде государственная пошлина за ликвидацию ООО отсутствует. Но для этого понадобится оформлять ЭЦП (электронная цифровая подпись)

Шаг 2: сообщение в государственные органы

Уведомить о своем решении нужно налоговую и фонды. Отведенное время – три рабочих дня с даты решения о закрытии.

В инспекцию, где регистрировалось ООО, нужно направить уведомление по специальной форме Р15001. Оно должно быть нотариально заверено и иметь приложение в виде решения участника или копии протокола собрания учредителей.

Форму подачи уведомления можно выбрать: принести его в инспекцию самому, отослать почтой как ценное письмо, сопроводив описью, или направить в электронном виде при помощи функционала портала госуслуг. По истечении пяти рабочих дней налоговая должна выдать вам лист записи ЕГРЮЛ.

Специальный документ для уведомления фондов отсутствует, поэтому имеет смысл обратиться в свое отделение ПФ и ФСС, где вам подскажут как это лучше сделать или дадут образец уведомления.

Вопросы и ответы

Источники

Использованные источники информации.

  • https://vesbiz.ru/svoj-biznes/zakryt-ooo.html
  • https://e-kontur.ru/enquiry/184
  • https://kakzarabativat.ru/buxgalteriya-i-nalogi/kak-zakryt-ooo-samostoyatelno-poshagovaya-instrukciya/
  • https://richpro.ru/biznes/porjadok-likvidacija-ooo-kak-zakryt-poshagovaja-instrukcija-bankrotstvo.html
  • https://businessmonster.ru/registratsiya/kak-zakryit-ooo.html
  • https://glavkniga.ru/situations/s504830
0 из 5. Оценок: 0.

Комментарии (0)

Поделитесь своим мнением о статье.

Ещё никто не оставил комментария, вы будете первым.


Написать комментарий